ПРЕДНОВОГОДНЯЯ ОНЛАЙН-ВСТРЕЧА В ДТСЗН
В преддверии Нового года состоялась онлайн-встреча руководителя Департамента труда и социальной защиты Евгения Стружака и его заместителя Владимира Филиппова с лидерами общественных и ветеранских организаций, в том числе и с главами МГО ВОГ, МГО ВОИ, МГО ВОС, а также МГАРДИ (Московской городской ассоциации родителей детей-инвалидов).
Министр подвёл итоги уходящего года и поблагодарил всех за то, что смогли в столь сложное время сплотиться на почве помощи социально незащищённым гражданам столицы. Как заметил Стружак, планы по организации многочисленных мероприятий (сначала в очном, а потом уже в дистанционном формате) были выполнены.
Александр Бочков и переводчик Ирина Егорова во время онлайн-совещания ДТСЗН
Конечно, дистанционный формат работы был непривычен и тяжёл, высказался Евгений Стружак, но это не умаляет результаты огромной работы, которая была проделана в течение всего года. Евгений Петрович выразил надежду, что в грядущем году взаимодействие между Департаментом и общественными организациями сможет идти не в надоевшем дистанционном, а в привычном и результативном очном формате.
Глава МГО ВОГ Александр Бочков поблагодарил ДТСЗН за поддержку работы Горячей линии помощи глухим. Как известно, эта линия развернулась весной 2020 года в качестве системы поддержки глухих москвичей в самый острый период пандемии COVID-19. Сейчас Горячая линия постепенно переориентируется на социальные и правовые вопросы, и, как заверил Александр Александрович, будет развиваться дальше.
Бочков также выразил особую благодарность Андрею Володину, заместителю руководителя ДТСЗН по делам инвалидов и доступной среды: тот постоянно на связи с новым председателем МГО ВОГ, даёт советы и помогает по возможности оперативно решать проблемы.
Это была последняя в 2020 году рабочая встреча в Департаменте труда и социальной защиты населения Москвы. Представители власти и лидеры общественных организаций готовы конструктивно сотрудничать и в следующем году, какие бы сюрпризы он ни готовил!
Текст: Даниил Девяткин
Напишите комментарий